CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO
EN EL TRIMESTRE DEL QUE SE INFORMA, EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO HA REALIZADO DIVERSAS ACTIVIDADES PARA DAR CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO EN EL CALENDARIO ANUAL DE ACTIVIDADES DEL AÑO 2002.
LAS ACTIVIDADES DE MAYOR RELEVANCIA EN EL PERIODO SE DESGLOSAN A CONTINUACION:
PARTICIPACION DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO EN APOYO AL PROGRAMA DE FORMACION Y DESARROLLO PROFESIONAL, CON LA COORDINACION ACADEMICA DEL AREA MODULAR ADMINISTRATIVO – GERENCIAL EN SUS FASES BASICA Y ESPECIALIZADA, PARA LA REALIZACION DE CIRCULOS DE ESTUDIO, BRINDANDO APOYO A UN TOTAL DE 199 MIEMBROS DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL.
EL 23 DE MAYO, MEDIANTE EL OFICIO NUM. CFD/0553/02, FUERON ENTREGADOS, A LA DIRECCIÓN EJECUTIVA DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL, LOS MODULOS DEL AREA MODULAR JURIDICO – POLITICA.
APOYO A LOS PROCESOS DE INCORPORACION AL SERVICO PROFESIONAL ELECTORAL MEDIANTE LA ELABORACION DEL BANCO DE REACTIVOS QUE FUERON UTILIZADOS EN LA INTEGRACION DE EXAMENES DE CARGO Y PUESTO PARA ASPIRANTES EXTERNOS A LOS CARGOS DE VOCAL EJECUTIVO DE JUNTA LOCAL ASI COMO DE CINCO CARGOS DE NIVEL DIRECTIVO EN OFICINAS CENTRALES.
RESPECTO A LAS ACTIVIDADES RELATIVAS AL DESARROLLO DE LOS ESTUDIOS QUE EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO TIENE A SU CARGO, FUERON CONCLUIDOS LOS PROTOCOLOS "LAS CARACTERISTICAS Y LOS OBSTACULOS A LA PARTICIPACION ELECTORAL EN MEXICO", "LOS ALCANCES Y LAS LIMITACIONES DEL SISTEMA DE FINANCIAMIENTO A LOS PARTIDOS POLITICOS EN MEXICO" Y "LAS PERCEPCIONES DE LOS LIDERES Y FORMADORES DE OPINION PUBLICA EN MEXICO Y ESTADOS UNIDOS SOBRE EL VOTO MEXICANO EN EL EXTRANJERO". SE REALIZARON EL TERCERO Y CUATRO SEMINARIO "LAS CARACTERISTICAS DE LA PARTICIPACION Y EL ABSTENCIONISMO ELECTORAL EN MEXICO" EN LOS ESTADOS DE MICHOACAN Y CHIHUAHUA.
CON RELACION A LA INSTRUMENTACION DE LA MAESTRIA EN DERECHO, A REALIZARSE DE MANERA CONJUNTA ENTRE EL INSTITUTO FEDERAL ELECTORAL Y LA DIVISION DE ESTUDIOS DE POSGRADO DE LA FACULTAD DE DERECHO DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE MEXICO, EN COORDINACION CON LA DIRECCION JURIDICA DEL INSTITUTO, FUE REVISADO EL CONVENIO DE COLABORACION ACADEMICA A FIRMAR ENTRE AMBAS INSTITUCIONES, ASI COMO LOS CONTENIDOS TEMATICOS DE LA MAESTRIA, A IMPARTIRSE EN EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO. POSTERIORMENTE SE LLEVO A CABO LA INTEGRACION DE 40 EXPEDIENTES, CORRESPONDIENTES A LOS FUNCIONARIOS INTERESADOS EN ESTE PROGRAMA ACADEMICO.
SOBRE ESTA TEMATICA Y DE IGUAL MANERA, SE DEFINIERON Y DESARROLLARON LOS CONTENIDOS TEMÁTICOS DE LA ESPECIALIDAD EN DERECHO ELECTORAL, QUE SE LLEVARA A CABO DE MANERA CONJUNTA ENTRE EL INSTITUTO FEDERAL ELECTORAL, LA UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE MEXICO Y EL TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION, A TRAVES DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO, EL CENTRO DE CAPACITACION JUDICIAL ELECTORAL Y LA DIVISION DE ESTUDIOS DE POSGRADO DE LA FACULTAD DE DERECHO.
EL 22 DE MAYO SE LLEVO A CABO LA CONFERENCIA MAGISTRAL "DERECHOS HUMANOS: UN ENFOQUE DE GENERO Y EQUIDAD", IMPARTIDA POR EL LIC. IGNACIO OVALLE FERNANDEZ EN LAS INSTALACIONES DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO. ESTA CONFERENCIA SE INSCRIBE EN EL MARCO DE LOS ESTUDIOS E INVESTIGACIONES QUE SOBRE LA MATERIA SE HAN DESARROLLADO DESDE EL AÑO 2000.
A SOLICITUD DE LA 12 JUNTA DISTRITAL EJECUTIVA EN EL DISTRITO FEDERAL Y DE MANERA CONJUNTA CON LA JUNTA LOCAL EJECUTIVA, LA DELEGACION CUAUHTEMOC Y LA DIRECCION GENERAL DE PARTICIPACION CIUDADANA Y GESTION SOCIAL, EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO PARTICIPO COMO COORGANIZADOR EN EL PRIMER FORO DE PARTICIPACION CIUDADANA, REALIZADO EL 27 Y 28 DE MAYO
EN OTRO ORDEN DE IDEAS, DURANTE ESTE TRIMESTRE SE COORDINARON Y ATENDIERON LAS ACTIVIDADES CONDUCENTES AL DISEÑO, ORGANIZACION Y REALIZACION DE LOS SIGUIENTES CURSOS:
CURSO |
OBJETIVO |
ASISTEN TES |
FECHAS |
INSTRUCTOR |
INGLES BASICO |
ADQUIRIR LOS CONOCIMIENTOS BASICOS NECESARIOS DEL IDIOMA INGLES EN SUS CUATRO HABILIDADES (SPEAKING, LISTENING, WRITING AND READING) CON EL FIN DE EXPRESAR CUESTIONES BASICAS EN ESE IDIOMA. |
19
27
19 |
DEL 1 AL 26 DE ABRIL DEL 6 AL 31 DE MAYO DEL 3 AL 28 DE JUNIO |
DE LA DIRECCION DE INFORMATICA ADMINISTRATIVA Y DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO |
TEORIA DE SISTEMAS |
OBTENER UNA VISION DE CONJUNTO DE LAS PROPUESTAS TEORICAS DE SISTEMAS EN CIENCIA SOCIAL. |
13 |
DEL 15 AL 26 DE ABRIL |
DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO |
ARCHIVONOMIA |
ORIENTAR AL PERSONAL SOBRE EL EMPLEO DE LAS TECNICAS AVANZADAS DE ARCHIVAR, A EFECTO DE OPTIMIZAR SU MANEJO. |
29 |
DEL 22 DE ABRIL AL 6 DE MAYO |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
DERECHOS HUMANOS |
INTRODUCIR A LOS PARTICIPANTES EN LA TEMATICA DE LOS DERECHOS HUMANOS PARA CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE CONOCIMIENTOS, ACTIVIDADES Y CONDUCTAS QUE FAVOREZCAN UN DESEMPEÑO PERSONAL Y LABORAL BASADO EN EL RESPETO Y DEFENSA DE LA DIGNIDAD HUMANA. |
12 |
DEL 7 AL 20 DE MAYO |
DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO |
DERECHO LABORAL |
ESTABLECER LOS CONCEPTOS BASICOS DE UNA RELACION LABORAL Y COMO REPERCUTEN DENTRO DEL IFE. |
22 |
DEL 13 AL 31 DE MAYO |
DE LA DIRECCION EJECUTIVA DE ADMINISTRACION |
TOMA DE DECISIONES |
PROPORCIONAR LOS ELEMENTOS PARA LA TOMA DE DECISIONES. |
14 |
DEL 6 AL 17 DE MAYO |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
ORGANIZACION ADMINISTRATIVA |
PROPORCIONAR LOS CONOCIMIENTOS TEORICO-PRACTICOS PARA LLEVAR A CABO UNA ADECUADA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA EN SUS ACTIVIDADES DENTRO DEL INSTITUTO. |
25 |
DEL 20 AL 31 DE MAYO |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
CONTABILIDAD |
PROPORCIONAR LOS CONOCIMIENTOS TEORICO-PRACTICOS BASICOS DE LA CONTABILIDAD. |
13 |
DEL 7 AL 22 DE MAYO |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
ADMINISTRACION DE RECURSOS |
PROPORCIONAR LOS CONOCIMIENTOS TEORICO-PRACTICOS PARA EL ADECUADO MANEJO DE LOS RECURSOS HUMANOS, MATERIALES Y FINANCIEROS DEL INSTITUTO. |
14 |
DEL 6 AL 31 DE MAYO |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
METODOS Y TECNICAS DE INVESTIGACION |
DESARROLLAR LAS HABILIDADES PARA LA REDACCION DE UN PROTOCOLO DE INVESTIGACION O UN ENSAYO. |
18 |
DEL 3 AL14 DE JUNIO |
DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO |
TRABAJO EN EQUIPO |
DESARROLLAR ESTRATEGIAS DE TRABAJO EN EQUIPO PARA EFICIENTAR SUS FUNCIONES EN EL IFE. |
18
24 |
DEL 3 AL 14 DE JUNIO DEL 17 AL 28 DE JUNIO |
DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO |
TALLER DE ELABORACION DE REACTIVOS |
REVISAR LAS BASES TEORICAS FUNDAMENTALES PARA LLEVAR A CABO EL DISEÑO DE REACTIVOS DE OPCION MÚLTIPLE, A MANERA DE EJERCICIOS PRACTICOS QUE LLEVEN AL PERSONAL DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO HACIA LA CONFECCION DE UN NUEVO BANCO DE REACTIVOS |
19 |
10, 12 Y 17 DE JUNIO |
DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO |
PLANEACION ESTRATEGICA 2 |
BRINDAR LOS CONOCIMIENTOS TEORICO-PRACTICOS SOBRE LA PLANEACION Y PROGRAMACION DE LAS ACTIVIDADES CON EL OBJETO DE DESARROLLAR SU CAPACIDAD INNOVADORA Y DE RESOLUCION DE PROBLEMAS. |
14 |
DEL 10 AL 28 DE JUNIO |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
FORMACION DE INSTRUCTORES |
BRINDAR LOS CONOCIMIENTOS TEORICOS, METODOLOGICOS Y PRACTICOS SOBRE ESTRATEGIAS DEL PROCESO DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE PARA FORMARLOS COMO INSTRUCTORES INTERNOS DEL INSTITUTO. |
10 |
DEL 10 AL 28 DE JUNIO |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
COMBATE Y CONTROL DE INCENDIOS |
ADQUIRIR LOS CONOCIMIENTOS BASICOS DEL USO Y MANEJO DE EXTINTORES. |
23 |
24 DE JUNIO |
DE PROTECCION CIVIL DEL INSTITUTO |
RELACIONES HUMANAS Y MOTIVACION LABORAL |
PROPORCIONAR LOS ELEMENTOS QUE PERMITAN SOLUCIONAR CONFLICTOS DE CARACTER LABORAL Y ESTABLECER MECANISMOS EFICIENTES E IDONEOS DE RELACIONES HUMANAS Y MOTIVACION PARA EL OPTIMO DESARROLLO DE SUS ACTIVIDADES. |
22
22 |
DEL 17 AL 28 DE JUNIO (9:00 A 11:00 HRS.) DEL 17 AL 28 DE JUNIO (16:00 A 18:00 HRS.) |
DE LA EMPRESA CAPACITACION Y ASESORIA DE VANGUARDIA |
CURSOS DE COMPUTO
CURSO |
OBJETIVO |
ASISTEN-TES |
FECHA |
INSTRUCTOR |
WORD INTERMEDIO |
PROPORCIONAR A LOS PARTICIPANTES LOS CONOCIMIENTOS TEORICO - PRACTICOS SOBRE EL PAQUETE DE COMPUTO WORD |
7
10
7
10
5
7 |
DEL 1 AL 12 DE ABRIL DEL 15 AL 26 DE ABRIL DEL 6 AL 17 DE MAYO DEL 20 AL 31 DE MAYO DEL 3 AL 14 DE JUNIO DEL 17 AL 28 DE JUNIO |
UNICOM |
ACCESS |
PROPORCIONAR A LOS PARTICIPANTES LOS CONOCIMIENTOS TEORICO - PRACTICOS SOBRE EL PAQUETE ACCESS. |
4
8
4
10
5
5 |
DEL 1 AL 12 DE ABRIL DEL 15 AL 26 DE ABRIL DEL 6 AL 17 DE MAYO DEL 20 AL 31 DE MAYO DEL 3 AL 14 DE JUNIO DEL 17 AL 28 DE JUNIO |
UNICOM |
EXCEL INTERMEDIO |
PROPORCIONAR A LOS PARTICIPANTES LOS CONOCIMIENTOS TEORICOS Y PRACTICOS SOBRE EL PAQUETE DE COMPUTO EXCEL. |
10
10
10
10
7
6 |
DEL 1 AL 12 DE ABRIL DEL 15 AL 26 DE ABRIL DEL 6 AL 17 DE MAYO DEL 20 AL 31 DE MAYO DEL 3 AL 14 DE JUNIO DEL 17 AL 28 DE JUNIO |
UNICOM |
POWER POINT |
PROPORCIONAR A LOS PARTICIPANTES LOS CONOCIMIENTOS TEORICO - PRACTICOS SOBRE EL PAQUETE DE COMPUTO POWER POINT. |
9
10
8
6
6 |
DEL 1 AL 5 DE ABRIL DEL 15 AL 20 DE ABRIL DEL 6 AL 10 DE MAYO DEL 3 AL 7 DE JUNIO DEL 17 AL 21 DE JUNIO |
UNICOM |
COMO PARTE DEL PROGRAMA DE CAPACITACION EN COMPUTO, LLEVADO A CABO EN OTRAS INSTALACIONES, DISTINTAS AL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO, EN COADYUVANZA CON LA UNIDAD TECNICA DE SERVICIOS DE INFORMATICA, DURANTE EL TRIMESTRE SE REGISTRARON LAS CONSTANCIAS DEL CURSO WORD INTERMEDIO, IMPARTIDO EN LA DIRECCION DE INFORMATICA ADMINISTRATIVA DE LA DIRECCION EJECUTIVA DE ADMINISTRACION, DEL 20 AL 31 DE MAYO, ENTREGANDO 13 CONSTANCIAS.
OTRA ACTIVIDAD RELEVANTE SE REFIERE A LOS APOYOS LOGISTICOS QUE EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO OTORGO DURANTE ESTE TRIMESTRE A DIVERSAS AREAS DEL INSTITUTO PARA LA REALIZACION DE EVENTOS Y ACTIVIDADES INSTITUCIONALES, LOS CUALES SE REPORTAN EN EL SIGUIENTE CUADRO:
AREA SOLICITANTE |
EVENTO Y/O CURSO |
FECHA |
DIRECCION EJECUTIVA DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL |
SESION PARA LA ELABORACION DE EXAMENES EN FUNCION DEL CARGO REUNIONES DEL CUERPO COLEGIADO DEL AREA MODULAR JURIDICO-POLITICA
TELECONFERENCIA "PRESENTACION DEL SISTEMA DE EVALUACION" CIRCULOS DE ESTUDIO DESARROLLO ORGANIZACIONAL
INDUCCION AL PUESTO
AREA MODULAR ETICO-INSTITUCIONAL FASE BASICA ESTADISTICA
COFIPE I FASES BASICA Y ESPECIALIZADA DEL AREA MODULAR ADMINISTRATIVO – GERENCIAL PLANEACION ESTRATEGICA LIDERAZGO Y TECNICAS DE NEGOCIACION CALIDAD, CIRCULOS DE CALIDAD Y MEJORA CONTINUA ETICA CIVICA: DEMOCRACIA Y CIUDADANIA ADMINISTRACION INTEGRAL EN LAS ORGANIZACIONES EL IFE COMO INSTITUCION QUE CONTRIBUYE AL MANTENIMIENTO Y CONSOLIDACION DE LA VIDA DEMOCRATICA DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y PLANEACION ESTRATEGICA ADMINISTRACION INTEGRAL EN LAS ORGANIZACIONES |
2 Y 3 DE ABRIL
12 DE ABRIL 19 DE ABRIL 21 DE MAYO 18 DE ABRIL
8 DE MAYO 9 DE MAYO 8 DE MAYO
13 DE MAYO
3 DE MAYO 17 DE MAYO 7 DE JUNIO 14 DE JUNIO 21 DE JUNIO 28 DE JUNIO 20 DE MAYO 6 Y 7DE JUNIO 19 DE JUNIO 20 DE JUNIO 21 DE JUNIO 21 DE JUNIO 25 DE JUNIO 27 DE JUNIO
27 DE JUNIO
28 DE JUNIO |
DIRECCION EJECUTIVA DE CAPACITACION ELECTORAL Y EDUCACION CIVICA |
SEMINARIO DE EVALUACION DEL DIPLOMADO NACIONAL A DISTANCIA "FORMACION DE EDUCADORES PARA LA DEMOCRACIA" |
14 Y 15 DE JUNIO |
DIRECCION EJECUTIVA DE ADMINISTRACION |
CONVOCATORIA PARA LA SELECCION DEL COORDINADOR ADMINISTRATIVO DE LA JUNTA LOCAL EJECUTIVA DEL ESTADO DE CHIAPAS ENTREGA DE BASES
RECEPCION DE DOCUMENTOS
APLICACION DE EXAMENES CONVOCATORIA PARA LA SELECCION DEL COORDINADOR ADMINISTRATIVO DE LA JUNTA LOCAL DE CHIHUAHUA ENTREGA DE BASES
RECEPCION DE DOCUMENTOS APLICACION DE EXAMEN CONVOCATORIA PARA LA SELECCION DEL COORDINADOR ADMINISTRATIVO DE LA JUNTA LOCAL EJECUTIVA DEL ESTADO DE GUANAJUATO ENTREGA DE BASES RECEPCION DE DOCUMENTOS APLICACION DE EXAMEN |
DEL 19 AL 24 DE ABRIL DEL 25 AL 26 DE ABRIL 2 DE MAYO
DEL 14 AL 17 DE MAYO 20 Y 21 DE MAYO 31 DE MAYO
4 AL 7 DE JUNIO 10 Y 11 DE JUNIO 17 DE JUNIO |
EN SUMA, DURANTE EL SEGUNDO TRIMESTRE ASISTIERON AL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO 532 SERVIDORES PUBLICOS A 42 CURSOS Y 379 MAS A 36 EVENTOS, DANDO UN TOTAL DE 911 ASISTENTES.
POR OTRO LADO, A SOLICITUD DE LA DIRECCION JURIDICA, EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO ELABORO UNA PROPUESTA DE CAPACITACION PARA EL PERSONAL ADSCRITO A DICHA DIRECCION, CON BASE EN EL ANALISIS CUALITATIVO DE LOS CUESTIONARIOS DE DETECCION DE NECESIDADES ELABORADOS PARA EL EFECTO.
DE IGUAL MANERA, SE LLEVARON A CABO REUNIONES DE TRABAJO CON FUNCIONARIOS DE LA DIRECCION EJECUTIVA DEL REGISTRO FEDERAL DE ELECTORES RESPONSABLES DE LAS AREAS DE ATENCION AL PUBLICO EN EL CENTRO METROPOLITANO IFETEL, CENTROS ESTATALES DE CONSULTA Y ORIENTACION CIUDADANA Y MODULOS DE ATENCION PARA EL DISEÑO DE CURSOS DE CALIDAD EN EL SERVICIO.
ASIMISMO, SE ELABORO LA PROPUESTA CORRESPONDIENTE CONSIDERANDO LA APLICACION DE UN DIAGNOSTICO DEL CLIMA ORGANIZACIONAL Y EL DISEÑO E IMPARTICION DE UN PROGRAMA DE CALIDAD EN EL SERVICIO, ESPECIALMENTE ESTRUCTURADO PARA LAS AREAS DE ATENCION AL PUBLICO DEL INSTITUTO FEDERAL ELECTORAL.
SE REALIZARON REUNIONES DE TRABAJO CON EL CENTRO DE ALTO DESARROLLO Y EDUCACION EN LINEA DE LA UNIVERSIDAD DEL VALLE DE MEXICO CON EL OBJETO DE REVISAR LA PROPUESTA DE LOS SISTEMAS DE EDUCACION A DISTANCIA ELABORADOS POR ESTA INSTITUCION EN APOYO AL DISEÑO DE NUEVAS MODALIDADES EDUCATIVAS PARA EL PROGRAMA DE CAPACITACION PARA PERSONAL DE LA RAMA ADMINISTRATIVA.
EN APOYO A LA DIRECCION EJECUTIVA DE CAPACITACION ELECTORAL Y EDUCACION CIVICA, EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO DISEÑO, Y ELABORO LA PROPUESTA DE CONTENIDOS TEMATICOS Y EL MATERIAL DE APOYO PARA EL CURSO "FORMACION DE INSTRUCTORES" DIRIGIDO AL PERSONAL ADSCRITO A DICHA DIRECCION.
EN OTRO ORDEN DE IDEAS, CON BASE EN LA SOLICITUD QUE LA DIRECCION EJECUTIVA DE ADMINISTRACION FORMULO AL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO, RELATIVA A LA ELABORACION DE UN BANCO DE REACTIVOS PARA LOS EXAMENES DE SELECCION CORRESPONDIENTES AL CARGO DE COORDINADOR ADMINISTRATIVO DE JUNTA LOCAL EJECUTIVA, DURANTE ESTE TRIMESTRE SE REALIZO EL ANALISIS DE DICHO BANCO E INICIO LABORES DE COORDINACION TECNICA CON LA DIRECCION EJECUTIVA DE ADMINISTRACION PARA LA ACTUALIZACION DE LOS REACTIVOS.
DURANTE EL SEGUNDO TRIMESTRE DEL 2002 SE BRINDO APOYO TECNICO Y OPERATIVO A LA DIRECCION EJECUTIVA DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL EN EL PROCESO DE INSTRUMENTACION DEL PROGRAMA DE FORMACION Y DESARROLLO PROFESIONAL. ENTRE LAS ACTIVIDADES DE MAYOR RELEVANCIA DESTACAN LA PRESENTACION DE LOS AVANCES DE LA INSTRUMENTACION DEL PROGRAMA A LA JUNTA GENERAL EJECUTIVA, LAS REUNIONES TECNICAS PARA LA DISTRIBUCION DE RESPONSABILIDADES E INTEGRACION DE GRUPOS DE TRABAJO PARA LA ELABORACION DE LOS MODULOS QUE COMPLETAN LA ESTRUCTURA CURRICULAR DEL PROGRAMA DE FORMACION Y DESARROLLO PROFESIONAL EN TODAS SUS FASES Y AREA MODULARES. DE IGUAL MANERA SE BRINDO APOYO LOGISTICO Y TECNICO PARA LA REALIZACION DE CIRCULOS DE ESTUDIO, A LOS CUALES ASISTIERON 199 MIEMBROS DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL.
DE MANERA COORDINADA CON LA DIRECCION EJECUTIVA DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL, EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO PARTICIPO EN LA ELABORACION DE REACTIVOS PARA LA INTEGRACION DE LOS EXAMENES PARA LOS PROCESOS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE LOS MIEMBROS DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL.
DE CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN EL ACUERDO DEL CONSEJO GENERAL DEL 18 DE DICIEMBRE DE 2001, ASI COMO DE LOS ACUERDOS DE LA JUNTA GENERAL EJECUTIVA DE FECHA 28 DE NOVIEMBRE DEL MISMO AÑO, DURANTE ESTE TRIMESTRE EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO APOYO A LA DIRECCION EJECUTIVA DEL SERVICIO PORFESIONAL ELECTORAL, CON LA REALIZACION DE LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES:
ASIMISMO, EN RELACION AL PORTAL WEB DEL PROGRAMA DE FORMACION Y DESARROLLO PROFESIONAL SE REALIZARON LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES:
EN LO QUE RESPECTA AL AREA MODULAR ADMINISTRATIVO - GERENCIAL SE DESARROLLARON LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES:
MAYO*
NUMERO DE FACILITADORES DIFERENTES QUE HAN ENVIADO INFORMES |
22 |
NUMERO TOTAL DE INFORMES RECIBIDOS |
43 |
NUMERO TOTAL DE REUNIONES DE CIRCULOS DE ESTUDIO |
116 |
NUMERO TOTAL DE PARTICIPANTES EN LAS SESIONES DE LOS CIRCULOS DE ESTUDIO |
1109 |
JUNIO
*
NUMERO DE FACILITADORES DIFERENTES QUE HAN ENVIADO INFORMES |
47 |
NUMERO TOTAL DE INFORMES RECIBIDOS |
78 |
NUMERO TOTAL DE REUNIONES DE CIRCULOS DE ESTUDIO |
368 |
NUMERO TOTAL DE PARTICIPANTES EN LAS SESIONES DE LOS CIRCULOS DE ESTUDIO |
2961 |
SE HIZO ENTREGA A LA DIRECCION EJECUTIVA DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL DE LAS PROPUESTAS DE MODELO DE EVALUACION PARA LAS FASES BASICA Y ESPECIALIZADA DEL AREA MODULAR ADMINISTRATIVO-GERENCIAL, PARA SU REVISION.
COMO PARTE DE LAS ACTIVIDADES DE SEGUIMIENTO DE LA INTEGRACION DE LOS MODULOS DEL AREA MODULAR JURIDICO – POLITICA DE LA FASE BASICA Y PROFESIONAL, DURANTE EL PERIODO QUE SE INFORMA SE REALIZARON LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES:
CON RELACION AL AREA MODULAR TECNICO-INSTRUMENTAL:
POR OTRO LADO, COMO APOYO AL PROGRAMA DE FORMACION, EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO APOYO A LA DIRECCION EJECUTIVA DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL EN LA EVALUACION DE LOS MIEMBROS DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL EN LAS MATERIAS DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y COFIPE, QUIENES CURSARON UNA SEGUNDA ETAPA DEL AREA MODULAR DE ACTUALIZACION DEL PROGRAMA DE FORMACION Y DESARROLLO PROFESIONAL. ASIMISMO, SE CALIFICARON LOS TRABAJOS CORRESPONDIENTES AL PROGRAMA DE FORMACION, EN SU MODULO DE ACTUALIZACION PARA INGRESAR A LA FASE ESPECIALIZADA.
DE ACUERDO CON LO PROGRAMADO EN EL CALENDARIO ANUAL DE ACTIVIDADES PARA EL SEGUNDO TRIMESTRE DE 2002, EN RELACION CON ESTUDIOS, INVESTIGACIONES Y DIVULGACION SE REALIZARON DIVERSAS ACTIVIDADES A FIN DE CUMPLIR LOS OBJETIVOS ESTABLECIDOS.
EN LO QUE SE REFIERE A DIVULGACION, LAS ACTIVIDADES REALIZADAS EN EL SEGUNDO TRIMESTRE DE 2002 FUERON LAS SIGUIENTES:
SE ELABORO UN PROYECTO EDITORIAL QUE CONTEMPLA LAS CARACTERISTICAS TECNICAS Y FISICAS DE LOS DIVERSOS TIPOS DE PUBLICACIONES, ASI COMO UN MANUAL DE CRITERIOS CON LA FINALIDAD DE NORMAR Y HOMOGENEIZAR LA PRESENTACION DE LOS TRABAJOS QUE SE PUBLICAN.
A SOLICITUD DEL CONSEJERO ELECTORAL LIC. GASTON LUKEN GARZA SE PRESENTO EL PROYECTO CORRESPONDIENTE A LA PUBLICACION DE UNA REVISTA SOBRE TEMAS ELECTORALES QUE INCLUYE LA METODOLOGIA DE TRABAJO, PERFIL Y ESTRUCTURA ASI COMO CUESTIONES TECNICAS, DE DISEÑO Y TIPOGRAFICAS. DICHO PROYECTO TAMBIEN FUE PRESENTADO A LA COORDINACION NACIONAL DE COMUNICACION SOCIAL DEL INSTITUTO.
PARA LA REALIZACION DE ESTE ESTUDIO DE CAMPO DURANTE EL TRIMESTRE QUE SE INFORMA SE DEFINIERON LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES: SE ESTABLECIO LA METODOLOGIA, SE DETERMINARON LAS CIUDADES DONDE SE APLICARAN LAS ENTREVISTAS DE PROFUNDIDAD, SE ESTABLECIO EL PERFIL DE LOS JOVENES A ENTREVISTAR, ASI COMO EL GUION DE LA ENTREVISTA.
DE ACUERDO A ESTOS LINEAMIENTOS, SE REALIZARON LAS PRIMERAS ENTREVISTAS APLICADAS A JOVENES RADICADOS EN EL ESTADO DE MICHOACAN. DURANTE ESTE TRIMESTRE, SE ELABORO EL FUNDAMENTO METODOLOGICO PARA LA REALIZACION DE ENTREVISTAS A JOVENES PERTENECIENTES AL ESTADO DE CHIHUAHUA.
PARA EL ENRIQUECIMIENTO DE LOS PROTOCOLOS Y ESTUDIOS EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO, LLEVO A CABO SEMINARIOS INTERNOS, CON EL OBJETO DE EXPONER Y DISCUTIR LAS HIPOTESIS Y PROPUESTAS DE DICHOS DOCUMENTOS.
COMO PARTE DE LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN LOS SEMINARIOS INTERNOS SE REALIZO UNA PRESENTACION ANTE EL DIRECTOR EJECUTIVO DE PRERROGRATIVAS Y PARTIDOS POLITICOS, LOS PUNTOS PRINCIPALES DEL PROTOCOLO DEL ESTUDIO "LOS ALCANCES Y LAS LIMITACIONES DEL SISTEMA DE FINANCIAMIENTO A LOS PARTIDOS POLITICOS DE MEXICO".
SE ELABORO UN MODELO ANALITICO PARA LA OBSERVACION DE LOS IMPACTOS DEL REGIMEN DE FINANCIAMIENTO EN LAS CONDICIONES DE LA COMPETENCIA POLITICO-ELECTORAL, MODELO QUE SERVIRA PARA LA ELABORACION DEL SEGUNDO CAPITULO DEL ESTUDIO.
ASIMISMO, SE REALIZARON BUSQUEDAS DE BASES DE DATOS EN MATERIA ELECTORAL PARA EL DESARROLLO DEL CAPITULO 2.
PREVIO A LA ENTREGA DEL PROTOCOLO SE REALIZARON REUNIONES CON EL EQUIPO DE TRABAJO CON LA FINALIDAD DE DETALLAR LAS CUATRO AREAS CRITICAS QUE CONTEMPLA EL DOCUMENTO PARA DESARROLLAR LA VERSION DEFINITIVA, MISMA QUE FUE PRESENTADA AL DIRECTOR EJECUTIVO DE PRERROGATIVAS Y PARTIDOS POLITICOS, PARA LA VALIDACION DEL CONTENIDO.
EN EL TRIMESTRE DEL QUE SE INFORMA Y COMO PARTE DEL PROCESO DE INVESTIGACION, SE RECOPILO MATERIAL BIBLIOHEMEROGRAFICO EN DIVERSAS BIBLIOTECAS.
SE REALIZARON REUNIONES DE TRABAJO PARA DEFINIR LAS LINEAS DE ARGUMENTACION QUE INTEGRAN EL PROTOCOLO, ASI COMO PARA DISCUTIR LA PERTINENCIA DEL ANALISIS DE LA PARTICIPACION Y ABSTENCION A PARTIR DE LA CATEGORIA HABITUS POLITICO-ELECTORAL.
ASIMISMO, SE DISCUTIERON LAS DIVERSAS ESCUELAS TEORICAS QUE ESTUDIAN EL TEMA DEL COMPORTAMIENTO ELECTORAL Y SE DEFINIERON LAS PREGUNTAS QUE SERVIRIAN COMO GUIA PARA LA INTEGRACION DEL INDICE DEL HABITUS POLITICO-ELECTORAL.
SE CATEGORIZO A LOS DISTRITOS ELECTORALES FEDERALES PARA ENCONTRAR ASOCIACIONES CON LOS RESULTADOS ELECTORALES FEDERALES DE 2000.
SE EFECTUARON REUNIONES CON EL EQUIPO DE TRABAJO PARA DEFINIR LAS ACTIVIDADES PARA LA ELABORACION DEL CAPITULO 1.
SE OBTUVO, EL FORMATO ELECTRONICO, DE LA BASE DE DATOS "CIUDADANOS Y CULTURA DE LA DEMOCRACIA: REGLAS, INSTITUCIONES Y VALORES DE LA DEMOCRACIA", IFE-DECEYEC.
DICHO PROTOCOLO FUE PRESENTADO COMO PONENCIA EN EL SEMINARIO "LAS CARACTERISTICAS DE LA PARTICIPACION Y EL ABSTENCIONISMO ELECTORAL EN MEXICO" CELEBRADO EN LA CIUDAD DE MORELIA, MICHOACAN, EL 4 DE MAYO, CON LA FINALIDAD DE PRESENTAR LAS HIPOTESIS Y PROPUESTAS CONTENIDAS EN LA INVESTIGACION.
EN EL TRIMESTRE QUE SE INFORMA SE HIZO ENTREGA DE DICHO PROTOCOLO A LAS INSTANCIAS CORRESPONDIENTES DEL INSTITUTO.
A SOLICITUD DEL CONSEJERO ELECTORAL DEL CONSEJO GENERAL DEL INSTITUTO, LIC. GASTON LUKEN GARZA, Y EN APOYO A LOS TRABAJOS DESARROLLADOS POR LA COMISION DEL REGISTRO FEDERAL DE ELECTORES, EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO LLEVO A CABO LA ORGANIZACION DEL TERCERO Y CUARTO SEMINARIO "LAS CARACTERISTICAS DE LA PARTICIPACION Y EL ABSTENCIONISMO ELECTORAL EN MEXICO".
LOS SEMINARIOS FUERON REALIZADOS EN LA CIUDAD DE MORELIA, MICHOACAN EL DIA 4 DE MAYO Y EN LA CIUDAD DE CHIHUAHUA, CHIHUAHUA EL 29 DE JUNIO. PARA LLEVAR A CABO LA ORGANIZACION LOGISTICA DE ESTE EVENTO SE CONTO CON EL VALIOSO APOYO DE LAS JUNTAS LOCALES EJECUTIVAS DE LOS ESTADOS DE MICHOACAN Y CHIHUAHUA.
EL OBJETIVO GENERAL DE LOS SEMINARIOS ES ANALIZAR LOS FACTORES LOGISTICOS, ECONOMICOS, EDUCATIVOS, CIVICOS Y POLITICOS QUE COADYUVAN A QUE LOS CIUDADANOS PARTICIPEN EN LOS PROCESOS ELECTORALES, ASI COMO REFLEXIONAR SOBRE LOS QUE OBSTACULIZAN SU PARTICIPACION.
ESTOS EVENTOS CONTARON CON LA PARTICIPACION DE ACADEMICOS-INVESTIGADORES, FUNCIONARIOS ELECTORALES Y CIUDADANOS INTERESADOS EN EL TEMA DE LOS ESTADOS DE AGUASCALIENTES, CHIHUAHUA, COLIMA, DURANGO, GUANAJUATO, GUERRERO, JALISCO, MICHOACAN, MORELOS, NAYARIT, NUEVO LEON, TAMAULIPAS Y ZACATECAS, ASI COMO CON EL CONSEJERO ELECTORAL LIC. GASTON LUKEN GARZA. ACTUALMENTE EL CENTRO CUENTA CON LA MEMORIA DE LOS TRES PRIMEROS SEMINARIOS.
COMO APOYO AL PLAN TRIANUAL DE EDUCACION CIVICA 2001-2003, A CARGO DE LA DIRECCION EJECUTIVA DE CAPACITACION ELECTORAL Y EDUCACION CIVICA, EN LO QUE RESPECTA AL PROGRAMA DE FORMACION Y EDUCACION NO FORMAL Y PARTICIPACION CIUDADANA, LOS AVANCES REALIZADOS DURANTE ESTE TRIMESTRE SON LOS SIGUIENTES:
SE DISEÑARON LOS INDICADORES PARA LA ENCUESTA QUE SE LLEVARA A CABO CON EL PROPOSITO DE OBTENER INFORMACION SOBRE EL PERFIL PROFESIONAL, PERSONAL Y POLITICO DE LAS FUNCIONARIAS DE LOS AYUNTAMIENTOS, ASI COMO DE SUS CONOCIMIENTOS DEMOCRATICOS. ASIMISMO, SE REALIZO EL ANALISIS CUALITATIVO DE LOS RESULTADOS DE LAS ENCUESTAS REALIZADAS POR EL INSTITUTO NACIONAL DE DESARROLLO SOCIAL Y EL INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA, GEOGRAFIA E INFORMATICA A LOS PRESIDENTES MUNICIPALES.
EL CIUDADANO COMO ELECTOR CULTURA POLITICA Y TRANSFORMACIONES ELECTORALES EN EL CAMBIO DE SIGLO MEXICANO UNA APROXIMACION INICIAL: CON BASE EN LOS LINEAMIENTOS DE UN NUEVO DISEÑO GRAFICO Y TIPOGRAFICO, SE CONFORMO ESTE DOCUMENTO COMO CUADERNO DE TRABAJO NUMERO 2. SE REALIZARON LAS CORRECCIONES MARCADAS EN LA VERSION IMPRESA, MISMO QUE SE PRESENTA EN FORMATO DE DUMMY.
UNA ENSEÑANZA DE DEMOCRACIA: CONSULTA INFANTIL Y JUVENIL 2000: SE REVISARON LAS GALERAS DE ESTA OBRA Y SE ENVIARON LAS CORRECCIONES A LA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA NACIONAL, INSTITUCION QUE SE ENCARGARA DE SU PUBLICACION.
LA PARTICIPACION DE LA MUJER EN LOS ORGANOS ELECTORALES FEDERALES DE MEXICO 1991-2000: EN APEGO A LA LINEA EDITORIAL QUE CONTEMPLA UN NUEVO DISEÑO GRAFICO Y TIPOGRAFICO, SE PROCEDIO A SU FORMACION COMO CUADERNO DE TRABAJO NUMERO 3.
LA PARTICIPACION DE LA MUJER EN EL PODER LEGISLATIVOEN MEXICO: 1991-2000: DE MANERA SIMULTANEA SE EMPEZO LA FORMACION TIPOGRAFICA DE ESTE TRABAJO.
CALENDARIO ELECTORAL 2002-2003: SE ELABORO EL ANEXO TECNICO DEL PROYECTO DE EDICION DE ESTE CALENDARIO ELECTORAL CUYO OBJETIVO CONSISTE EN APOYAR A LOS FUNCIONARIOS ELECTORALES QUE TIENEN A SU CARGO LAS DIVERSAS TAREAS QUE IMPLICA EL PROXIMO PROCESO ELECTORAL.
SE ELABORO EL ANEXO TECNICO DEL ANTEPROYECTO DEL DISCO COMPACTO COMPILACION NORMATIVA ELECTORAL 2002 (VERSION 2.0) PARA DAR CONTINUIDAD A LA DIFUSION DE LA LEGISLACION ELECTORAL Y APOYAR A LOS FUNCIONARIOS ELECTORALES CON HERRAMIENTAS AGILES, AMIGABLES Y ACTUALIZADAS QUE EFICIENTEN SUS FUNCIONES PARA EL PROXIMO PROCESO ELECTORAL FEDERAL, POR LO QUE EL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO INCLUYO EN SU CALENDARIO ANUAL DE ACTIVIDADES 2002, CON CLAVE FDDF0303054 LA ACTUALIZACION DE ESTE PRODUCTO. DICHA ACTIVIDAD RESULTA NECESARIA EN VIRTUD DE QUE LAS CONSTITUCIONES FEDERAL Y LOCALES, LAS LEGISLACIONES ELECTORALES FEDERAL Y ESTATALES, ASI COMO LA JURISPRUDENCIA Y TESIS RELEVANTES SE REFORMARON, ADICIONARON, MODIFICARON Y/O ACTUALIZARON EN UN 80 % CON RESPECTO A LA VERSION DEL 2000.
EN VIRTUD DE QUE EL CUMPLIMIENTO DE LOS PROGRAMAS DEL CENTRO, ESPECIALMENTE LOS QUE SE REFIEREN A ESTUDIOS E INVESTIGACIONES ASI COMO AL PROGRAMA DE FORMACION Y DESARROLLO PROFESIONAL DEL SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL Y AL PROGRAMA DE CAPACITACION DE LA RAMA ADMINISTRATIVA, IMPLICA CONTAR CON BIBLIOGRAFIA, PUBLICACIONES Y DOCUMENTOS ESPECIALIZADOS, EN EL TRIMESTRE DEL QUE SE INFORMA SE ADQUIRIERON DIVERSOS MATERIALES Y SE LLEVARON A CABO LABORES DE ORGANIZACION E INTEGRACION AL ACERVO DEL ARCHIVO ESPECIALIZADO DEL CENTRO DE FORMACION Y DESARROLLO.
DE ESTA MANERA, CONFORME A LAS NORMAS ESTABLECIDAS DURANTE EL SEGUNDO TRIMESTRE DEL AÑO SE REALIZO UNA LABOR CONTINUA DE REGISTRO Y ELABORACION DE FICHAS BIBLIOGRAFICAS Y HEMEROGRAFICAS. AL RESPECTO, SE PRESENTO EL INFORME TRIMESTRAL DE ADQUISICION Y REGISTRO DE MATERIALES.